Les deux principaux dispositifs de la formation en alternance sont le contrat d'apprentissage, qui s'adresse aux jeunes de 16 à 25 ou 30 ans selon les cas, et le contrat de professionnalisation, qui concerne les jeunes mais également les demandeurs d'emploi âgés de 26 ans et plus.
Apprentissage
Le contrat d'apprentissage permet de suivre une formation en alternance, en entreprise sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage et en centre de formation d'apprentis -CFA.
Le Portail orientation formation emploi propose des ressources concernant les formations en alternance en Franche-Comté : plus d'infos
Le contrat de professionnalisation permet d'acquérir une qualification professionnelle tout en occupant un emploi ; salarié vous alternez des périodes de travail dans l'entreprise accompagné par un tuteur, et des périodes de formation dans un organisme extérieur.
Pour suivre une formation en alternance, il faut, une fois que vous avez choisi le diplôme ou la qualification, vous inscrire dans un centre ou organisme de formation et trouver un employeur avec lequel vous signerez un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation.